FALSONE, Maurizio
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 8.613
NA - Nord America 3.749
AS - Asia 1.595
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 9
SA - Sud America 9
AF - Africa 4
OC - Oceania 3
Totale 13.982
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Nazione #
PL - Polonia 4.482
US - Stati Uniti d'America 3.577
IT - Italia 2.056
CN - Cina 1.135
IE - Irlanda 591
UA - Ucraina 464
DE - Germania 266
SG - Singapore 174
CA - Canada 172
SE - Svezia 164
FI - Finlandia 134
GB - Regno Unito 126
HK - Hong Kong 110
RU - Federazione Russa 87
TR - Turchia 84
FR - Francia 82
AT - Austria 47
VN - Vietnam 35
BE - Belgio 24
CH - Svizzera 21
ES - Italia 20
IN - India 14
RO - Romania 13
IR - Iran 10
DK - Danimarca 9
EU - Europa 8
KR - Corea 8
UZ - Uzbekistan 8
BR - Brasile 6
GR - Grecia 5
LB - Libano 5
NL - Olanda 5
PT - Portogallo 5
BG - Bulgaria 4
AU - Australia 3
RS - Serbia 3
BD - Bangladesh 2
BJ - Benin 2
CL - Cile 2
IQ - Iraq 2
JO - Giordania 2
JP - Giappone 2
A2 - ???statistics.table.value.countryCode.A2??? 1
CO - Colombia 1
CZ - Repubblica Ceca 1
HU - Ungheria 1
IL - Israele 1
KE - Kenya 1
LK - Sri Lanka 1
MD - Moldavia 1
MN - Mongolia 1
SI - Slovenia 1
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 1
TW - Taiwan 1
ZA - Sudafrica 1
Totale 13.982
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Città #
Warsaw 4.466
Jacksonville 669
Dublin 586
Chandler 560
Wilmington 162
Ashburn 141
Fairfield 140
Mestre 140
Milan 125
Rome 124
Andover 121
Jinan 114
Nanjing 113
Woodbridge 113
Hong Kong 110
Beijing 103
Dearborn 102
Singapore 100
Mülheim 98
San Mateo 98
Boston 97
New York 97
Shenyang 95
Ann Arbor 91
Princeton 83
Venice 83
Izmir 80
Ottawa 80
Venezia 79
Guangzhou 68
Hebei 67
Boardman 62
Toronto 60
Nanchang 48
Tianjin 48
Hangzhou 46
Palermo 43
Vienna 42
Changsha 40
Redwood City 40
Zhengzhou 40
Haikou 39
Taiyuan 39
Ningbo 37
Taizhou 36
Dong Ket 35
Houston 33
Jiaxing 32
Montréal 32
Fuzhou 27
Saint Petersburg 26
Florence 25
Des Moines 23
Seattle 23
Naples 20
Frankfurt am Main 19
Verona 19
Torino 16
Villadose 16
Bari 15
Brussels 15
Hefei 15
Los Angeles 14
Mariano Comense 14
Turin 14
Cambridge 12
San Diego 12
Bologna 11
Kilburn 11
Norwalk 11
Portogruaro 11
Chicago 10
Lanzhou 10
Lucca 10
Treviso 10
Viterbo 10
Campi Bisenzio 9
Kunming 9
Napoli 9
Genova 8
Lappeenranta 8
Legnaro 8
Washington 8
Cattolica 7
Como 7
Corsico 7
Forlì 7
Latiano 7
Leawood 7
Moscow 7
Paris 7
Pune 7
Teramo 7
Trieste 7
Civitella Della Chiana 6
Gavardo 6
Messina 6
Nola 6
Piemonte 6
Puerto de la Cruz 6
Totale 10.448
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Nome #
L'infelice giurisprudenza in materia di controlli occulti e le prospettive del suo superamento 369
Il contratto collettivo e l'insostenibile leggerezza della sua esigibilità 326
Un caso di resilienza del contratto collettivo al sopraggiungere della disciplina legale peggiorativa 313
Dalle clausole di tregua alla esigibilità: Di nuovo l'obbligo implicito di pace sindacale? // From no-strike clauses to "enforceability": Towards the reintroduction of the duty to maintain industrial peace? 305
Risarcimento del danno in caso di licenziamento illegittimo e rifiuto della proposta di riassunzione: un discutibile revirement della Cassazione 295
L’assegnazione temporanea del dipendente pubblico ex art. 42-bis del d. lgs. n. 151 del 2001: diritto soggettivo, interesse legittimo (di diritto privato) o mera aspettativa? 291
L'abbaglio del far da sé 285
I rinvii alla contrattazione collettiva nel decreto legislativo n. 81/2015 284
I permessi retribuiti per motivi di studio previsti dalla contrattazione collettiva spettano anche ai lavoratori a tempo determinato 278
Effettività, equivalenza e clausola di non regresso: la prima applicazione in un caso di discriminazione per età 273
Partecipazione e conflitto: i nessi e le finalità 257
Gli istituti di patronato (art. 12 dello statuto dei lavoratori) 255
Le deroghe al divieto di discriminazione per età: un pericoloso passe-partout? 253
La conciliazione ex art. 6 d. lgs. 23/2015 tra autonomia privata e incentivi statali 252
La ricerca della volontà delle parti in caso di conflitto fra contratti collettivi di diverso livello: un approccio da approfondire o un cul­-de-­sac? 252
Un caso di disapplicazione della disciplina nazionale e le (problematiche) conseguenze sull'affidamento del privato e sulla certezza del diritto 247
Il potere sanzionatorio della commissione di garanzia alla prova dell'assenteismo da (presunta) protesta sindacale. 246
Il principio di non discriminazione vale anche per il diritto allo studio dei lavoratori a tempo determinato 244
Le dimissioni «qualificate» del dirigente in caso di «trasferimento di fatto» 244
Licenziamento e malattia: quale termine per impugnare il licenziamento per superamento del periodo di comporto? 243
Le prestazioni aggiuntive e il diritto di sciopero 243
Sul cd. obbligo di repêchage e la “dequalificazione contrattata” 240
Sul criterio di legittimazione attiva ex art. 28 St. lav. e sull’esigenza di aggiornarne l’interpretazione alla luce della Corte costituzionale n. 231/2013 240
La Corte di giustizia interviene in tema di periodo minimo di riposo giornaliero e di durata massima dell'orario settimanale di lavoro 239
Organizzazione sindacale e conflitto collettivo nella Polizia di Stato: a metà del cammino verso la libertà 236
La discriminazione per età nella giurisprudenza recente della Corte di giustizia 233
Il licenziamento per soppressione del posto di lavoro è illegittimo se comminato in seguito ad un precedente demansionamento illecito 231
Jus variandi e ruolo della contrattazione collettiva 231
Nuova occupazione e interesse ad una pronuncia reintegratoria 230
Una pronuncia che mette in discussione la certificazione di un contratto a progetto 228
In tema di metodo di interpretazione degli atti negoziali e di titolarità dei rapporti di lavoro nell'ambito di un gruppo societario 228
L'interesse più ampio e collettivo è quello dell'impresa 226
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (art. 35 l. n. 300/1970) 226
Prestazioni occasionali di tipo accessorio rese da particolari soggetti 220
La conciliazione ex art. 6 d. lgs. 23/2015 tra autonomia privata e incentivi statali 217
Il lavoro parasubordinato organizzato dal committente 211
I rapporti di lavoro nelle imprese esercitate da enti pubblici - art. 2093 184
Dalla corsa per esternalizzare alla (re)internalizzazione negli enti pubblici: l’incerto destino del personale 161
Enti pubblici economici (dir. lav.) 157
Quali diritti per le coppie omosessuali prima della legge sulle unioni civili? Il caso della pensione di reversibilità 155
La repressione della condotta antisindacale oltre la subordinazione: una storia tutta da scrivere 137
Emergenza COVID e benefici dedicati al “settore privato”: chi ne resta escluso? 135
La libertà sindacale indossa le stellette ma il legislatore deve ancora prendere le misure 134
Il lavoro c.d. agile come fattore discriminatorio vietato 130
L’esclusione e il licenziamento del socio lavoratore di cooperativa: le sezioni unite fanno discutere ma non dirimono i contrasti 128
Commento agli artt. 1 e 19 d.lgs. 175/2016 sulle società a partecipazione pubblica 126
Commento al d.lgs. 136/2016 sul distacco transnazionale 117
I rapporti di lavoro nelle imprese pubbliche: la tendenza espansiva del diritto “speciale” 116
Il campo di applicazione della disciplina applicazione al “contratto a tutele crescenti” (commento all’art. 1 d.lgs. n. 23/2015), 110
La discriminazione della lavoratrice part time in ambito previdenziale: le lacune dell’ordinamento UE in materia di lavoro non standard colmate dal divieto di discriminazione di genere 110
Tecnica rimediale e art. 28 dello statuto dei lavoratori 110
La vendita dell'azienda - art. 2112 c.c 109
La disciplina lavoristica delle società pubbliche: una “semplicità solo apparente” (A. MARESCA, R. ROMEI (a cura di), Il rapporto di lavoro nelle società a controllo pubblico, Giuffrè, 2019). 109
I rapporti di lavoro a termine nelle pubbliche amministrazioni (commento all’art. 57 d.lgs. n. 151/2001) 107
Le verità nascoste nel Palazzaccio (recensione su "Quasi saggio" di P. Curzio) 107
Le società controllate da enti pubblici e il principio del divieto di “conversione” dei rapporti di lavoro a termine illegittimi 105
Conversione dei rapporti di lavoro, reclutamento e solidarietà negli appalti delle imprese pubbliche: una terra contesa dal diritto comune e speciale 105
Commento all’art. 7 della l. n. 146/1990 101
Commento all’art. 2093 c.c. sulle imprese esercitate da enti pubblici 99
Gli istituti di patronato (commento all’art. 12 l. n. 300/1970) 98
Union Freedoms in the Armed Forces: Still a Taboo? 98
Nothing New Under the Digital Platform Revolution? The First Italian Decision Declaring the Employment Status of a Rider 98
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (commento all’art. 35 l. n. 300/1970) 96
Licenziamento ed esclusione del lavoratore socio di cooperativa: la “terza via” delle sezioni unite 94
Le aziende speciali degli enti pubblici e il fantasma dell’art. 2093 c.c. 92
La disciplina delle prestazioni occasionali. Il libretto Famiglia. Il contratto di prestazione occasionale (commento all’art. 54 bis d.l. n. 50/2017) 90
Un manuale da osservare, un manuale da leggere (Recensione a L. Gaeta, Storia (illustrata) del diritto del lavoro italiano) 88
La professionalità e la modifica delle mansioni: rischi e opportunità dopo il Jobs Act 87
La nota a sentenza come genere letterario: spunti e appunti per giuristi (del lavoro) in erba 87
Gli appalti pubblici e le tutele per i lavoratori 82
Le piccole imprese e le organizzazioni di tendenza (commento all’art. 9 d.lgs. n. 23/2015) 80
Le modifiche e le abrogazioni in materia di pari opportunità (commento agli artt. 42 e 43 d.lgs. n. 151/2015) 72
Le imprese esercitate da enti pubblici (commento all’art. 2093 cod. civ.) 71
Il deposito dei contratti collettivi aziendali o territoriali (commento all’art. 14 d.lgs. n. 151/2015) 66
La repressione della condotta antisindacale fra spiazzamenti, potenzialità inespresse ed esigenze di manutenzione 66
L’offerta di conciliazione (commento all’art. 6 d.lgs. n. 23/2015) 65
Fattorini di tutto il mondo unitevi! (recensione a M. Marrone, Rights against the machines, Mimesis 2021) 63
La disciplina del lavoro accessorio. Le norme di rinvio ai contratti collettivi. Il superamento del contratto a progetto. Il superamento dell’associazione in partecipazione con apporto di lavoro. La stabilizzazione dei co.co.co. anche a progetto e di persone titolari di partita IVA. Le abrogazioni. Le norme transitorie. La copertura finanziaria e la clausola di salvaguardia (commento agli artt. da 48 a 57 d.lgs. n. 81/2015) 60
L’esclusione dalle trattative di rinnovo del sindacato non firmatario del CCNL: fra inattuazioni del TU 2014 e disorientamenti sul giudice competente 57
Il sindacato e la risoluzione delle controversie: una, nessuna o centomila identità? 57
Nessuna tecnologia è un fatto immodificabile (recensione a A. Aloisi, V. De Stefano, Il tuo capo è un algoritmo, Laterza, 2020) 56
Previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa 53
Il consulente del lavoro: una figura da valorizzare nell’interesse del sistema lavoristico? (recensione a G. PIGLIALARMI, La funzione del consulente del lavoro, Bergamo, Adapt University Press, 2020, XIII – 246) 45
Scritti in onore di Oronzo Mazzotta 44
Le imprese esercitate da enti pubblici (commento all’art. 2093 cod. civ.) 43
Lavorare tramite piattaforme digitali: durata senza continuità 39
What Impact Will the Proposed EU Directive on Platform Work Have on the Italian System? 34
Le piccole imprese e le organizzazioni di tendenza (commento all’art. 9 d.lgs. n. 23/2015) 34
L’accesso al lavoro nelle imprese pubbliche 34
Il contratto di lavoro intermittente 30
Il sindacato nel processo del lavoro: una storia di valorizzazioni, contenimenti e sospetti 26
Gli istituti di patronato (commento all’art. 12 l. n. 300/1970) 24
La disciplina delle prestazioni occasionali. Il libretto Famiglia. Il contratto di prestazione occasionale (commento all’art. 54 bis d.l. n. 50/2017) 22
Contratto di lavoro e territorialità 21
La disciplina del lavoro accessorio. Le norme di rinvio ai contratti collettivi. Il superamento del contratto a progetto. Il superamento dell’associazione in partecipazione con apporto di lavoro. La stabilizzazione dei co.co.co. anche a progetto e di persone titolari di partita IVA. Le abrogazioni. Le norme transitorie. La copertura finanziaria e la clausola di salvaguardia (commento agli artt. da 48 a 57 d.lgs. n. 81/2015) 18
Il campo di applicazione della disciplina applicazione al “contratto a tutele crescenti” (commento all’art. 1 d.lgs. n. 23/2015) 17
Il deposito dei contratti collettivi aziendali o territoriali (commento all’art. 14 d.lgs. n. 151/2015) 16
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (commento all’art. 35 l. n. 300/1970) 16
L’offerta di conciliazione (commento all’art. 6 d.lgs. n. 23/2015) 15
Commento all’art. 7 della l. n. 146/1990 14
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2019/20202.696 230 239 131 203 229 219 190 363 165 363 185 179
2020/20212.269 174 54 145 214 374 191 149 242 179 249 210 88
2021/20221.719 44 322 179 242 108 17 109 106 41 226 188 137
2022/20232.057 173 78 26 187 233 616 48 119 275 23 212 67
2023/20241.532 152 83 142 84 154 339 131 87 129 67 164 0
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